Wdrażanie zmian w firmie

 Ramowy program szkolenia

  • Sedno zmian - wpływanie na postawy pracowników w trakcie wdrażanych zmian
  • Jak angażować w proces zmiany swoich kluczowych pracowników
  • Rozwój umiejętności komunikacyjnych niezbędnych do wdrożenia zmiany
  • Jak prowadzić zespół przez zmianę

 W wyniku szkolenia nastąpi: zwiększenie efektywności procesu zmiany poprzez lepsze rozumienie zachowań i reakcji pracowników na zmianę w trakcie jej trwania; wsparcie organizacji w utrzymaniu tempa zmian i budowanie gotowości do zmian; minimalizacja oporów wobec zmian; rozwój kompetencji komunikacyjnych kadry zarządzającej w zakresie wdrażanych zmian; rozumienie własnej roli w procesie zachodzących zmian w firmie.

Dla kogo: dla menedżerów, dla kierowników wyższego i niższego szczebla

 

Więcej informacji na temat szkoleń udziela:
Ewa Szyjkowska
Koordynator Działu Szkoleń
ewa.szyjkowska@inwenta.pl
22 50 234 70
517 296 176 

Jeśli masz pytanie dotyczące naszych usług

Wypełnij dane kontaktowe, a oddzwonimy lub odpiszemy.


 

Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez Inwenta Sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie w celu otrzymywania informacji o produktach i usługach Inwenty (newsletter), w tym zaproszeń na wydarzenia oraz informacji związanych z tematyką HR, za pomocą środków komunikacji elektronicznej, w szczególności poczty elektronicznej. Zasady przetwarzania danych można przeczytać pod adresem: (kliknij)

Zapisz się na newsletter Inwenty

Bądź na bieżąco z naszymi promocjami, konferencjami i ofertami pracy.

 
 
 

Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez Inwenta Sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie w celu otrzymywania informacji o produktach i usługach Inwenty (newsletter), w tym zaproszeń na wydarzenia oraz informacji związanych z tematyką HR, za pomocą środków komunikacji elektronicznej, w szczególności poczty elektronicznej. Zasady przetwarzania danych można przeczytać pod adresem: (kliknij)